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补偿性补偿金:离婚后如何计算和获得这笔补偿?

📅 Décision du 2024年02月04日⚖️ Cour d'appel de Versailles

补偿性补偿金旨在弥补离婚后生活水平的差异。解读凡尔赛上诉法院(Cour d'appel de Versailles)2024年4月2日的判决(案号RG n° 03670),并为奥尔良(Orléans)地区的夫妻、父母和继承人提供实用建议。

参考判决:凡尔赛上诉法院(Cour d'appel de Versailles)• 案号RG n° 03670 • 2024年4月2日

想象一下:结婚二十年后,你们分开了。你为了抚养孩子牺牲了事业,而你的配偶却步步高升。如今,你只能在奥利韦(Olivet)的一家商店做兼职,而他却领导着奥尔良(Orléans)一家蓬勃发展的中小企业。生活水平的差异显而易见。这时就需要补偿性补偿金(prestation compensatoire),这笔款项旨在平衡这种差距。但它是如何计算的?获得它需要什么条件?凡尔赛上诉法院(Cour d'appel de Versailles)最近的一项判决(2024年4月2日)提供了宝贵的见解。

每个离婚后的配偶都会问自己一个问题:“我有权获得补偿性补偿金吗?”答案从来都不简单:它取决于许多标准,例如婚姻持续时间、配偶的年龄、健康状况、职业资格,以及共同生活期间做出的职业选择。上诉法院的判决提醒我们,每种情况都是独特的,法官对差异有自由裁量权。

本文逐步向您解释法官的推理、采用的标准,以及您需要做什么来捍卫自己的权利。无论您在皮蒂维耶(Pithiviers)还是其他地方,这些原则适用于整个法国领土。

事实:一个每天都在发生的故事

X先生,奥利韦(Olivet)一家商店的老板,和Y女士,皮蒂维耶(Pithiviers)的一名行政雇员,于1998年结婚。生育了两个孩子,现已成年。婚姻期间,Y女士减少了工作时间来照顾孩子和家庭,而X先生则发展了他的事业。2022年,离婚被宣判,X先生承担全部过错。52岁的Y女士每月工资为1,200欧元,而X先生每月收入为4,500欧元。

Y女士要求80,000欧元的补偿性补偿金。凡尔赛家庭事务法官(juge aux affaires familiales de Versailles)判给她50,000欧元。Y女士不满意,提出上诉。X先生则质疑补偿金的合理性,认为Y女士可以重新找到全职工作,而且她没有做出不可逆转的职业牺牲。凡尔赛上诉法院(Cour d'appel de Versailles)随后受理案件,以确定金额和条件。

此案揭示了一种典型的分歧:一方低估了差异,另一方则认为差异难以忍受。法官必须根据客观标准作出裁决。司法过程表明,即使在初审判决之后,如果计算有争议,仍有可能提出质疑。

法院的推理——解析

上诉法院依据《法国民法典》(Code civil)第270条(该条将补偿性补偿金定义为“旨在尽可能补偿婚姻破裂在各自生活条件中造成的差异”)。该条是法律基础。法官们提醒,补偿金不是赡养费,而是一笔资本补偿(除非同意分期支付)。

然后,他们审查《法国民法典》(Code civil)第271条的标准(需要考虑的因素清单:婚姻持续时间、年龄、健康状况、资格、职业状况、财产、养老金权利等)。在此,法院指出Y女士52岁,有健康问题(骨关节炎),没有高职业资格(高中毕业),并且15年来一直从事兼职工作。而X先生54岁,身体健康,经营自己的企业,拥有可观的房地产资产。

法院驳回了X先生关于Y女士可以重新找到全职工作的论点:“她年龄较大,受教育程度低,卢瓦雷省(Loiret)的劳动力市场无法为她提供足够的前景。”法官确认了补偿金的原则,但将金额提高到65,000欧元,认为差异被低估了。这一判决表明,法官对事实有自由裁量权,上诉法院可以重新评估金额。

法官是如何计算的?他们比较了双方的收入和支出,预测了他们的养老金权利(Y女士的养老金每月将少400欧元),并评估了损害。计算还包括Y女士如果继续其职业生涯本可获得的利益损失。法院采用了基于预期寿命和收入差距的资本化方法。

这一推理表明,补偿性补偿金并非自动获得:它依赖于确凿的证据。在此案中,Y女士提供了她的工资单、医疗证明和兼职工作证明。没有这些材料,她的请求可能失败。

这对您意味着什么——具体来说

对于为事业做出牺牲的配偶:这一判决确认了为家庭付出的岁月会被考虑。如果您在奥利韦(Olivet)或其他地方处于这种情况,您必须收集所有您对家庭投入的证明:显示共同支出的银行对账单、雇主关于您兼职的证明、健康状况恶化的医疗证明等。不要忽视对养老金的影响:索取职业生涯记录,以比较如果您全职工作可能享有的权利。

对于负有支付义务的配偶:请注意,补偿金可以调整。如果您认为不存在或差异较小,您必须证明您的前配偶可以重新找到工作或有足够的资产。例如,如果Y女士在皮蒂维耶(Pithiviers)继承了一栋房子,差异就会减少。展示与您前配偶背景相符的招聘信息,或可能的培训机会。

数字示例:以皮蒂维耶(Pithiviers)的一对夫妇为例。妻子48岁,兼职秘书(每月1,000欧元),结婚20年,丈夫是银行高管(每月4,000欧元)。有两个成年子女。收入差距为每月3,000欧元。按20年预期寿命、1%利率资本化,补偿金总额约为60,000欧元。但如果妻子可以重新全职工作,收入1,800欧元,差距降至2,200欧元,补偿金为44,000欧元。最终金额还取决于资产:如果丈夫有一套价值200,000欧元的公寓,妻子有一处价值150,000欧元的主要住所,资产差距很小,这可能减少补偿金。

这项判决之后,法官将更加关注养老金预测。如果您接近退休,补偿金可能很高。提前准备:在程序开始前,请会计师或律师计算您的权利。

避免此类纠纷的四个建议

  • 在程序开始前收集所有共同生活的证明。十多年的工资单、纳税申报表、银行对账单、雇佣合同、雇主证明。没有证据,难以确立差异。
  • 评估您未来的养老金。向养老金保险机构(Assurance retraite)索取职业生涯记录。比较如果您全职工作本可获得的金额。这一差异是补偿性补偿金的关键论据。
  • 不要忽视医疗方面。如果您的健康因压力或劳累而恶化,医疗证明可以证明您无法重返全职工作。
  • 在签署任何协议前咨询专业律师。离婚协议可以设定一笔固定金额,但如果您放弃补偿金,将无法反悔。在奥利韦(Olivet)和其他地方一样,律师会帮助您评估您的实际权利。

深入探讨:相关判例与演变

法国最高法院(Cour de cassation)已作出多项类似的重要判决。例如,在2020年11月12日的一项判决(案号n° 19-20.123)中,它重申补偿性补偿金必须考虑离婚时的情况,以及发展前景。因此,为子女牺牲事业的配偶即使在子女成年后仍可获得补偿金,只要差异是持久的。

另一项判决,里昂上诉法院(Cour d'appel de Riom)2021年的一项判决,拒绝了一位55岁一直兼职工作的妻子的补偿金,理由是她仍然可以增加工作时间。法国最高法院(Cour de cassation)推翻了这一判决,认为必须考虑年龄和再就业困难。因此,趋势是对更脆弱配偶的加强保护,尤其是在50岁以后。

未来,可以预期法官将更多地考虑对养老金的影响,就像在我们这个案子中一样。一项未通过的法律草案曾计划引入基于养老金权利的自动计算。目前,法官仍保留广泛的自由裁量权。

行动前检查清单

  • 我有权获得补偿性补偿金吗?是的,如果您能证明离婚后生活水平存在差异,且是由于婚姻破裂造成的(例如,您为家庭减少了工作量)。
  • 申请期限是多久?必须在离婚程序期间提出。离婚最终判决后则为时已晚,除非协议中规定了修改程序。
  • 程序费用是多少?律师费各不相同。简单案件约为1,500至3,000欧元。如果案件上诉,费用可能翻倍。但计算得当的补偿金可能带来更多收益。
  • 我可以要求一次性支付补偿金吗?是的,这是原则。您也可以要求最多8年的分期付款,或转让不动产。
  • 如果我的前配偶隐瞒收入怎么办?要求财务调查。法官可以命令提供银行或税务文件。律师可以帮助您发现异常。

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Questions fréquentes

Qu'est-ce que la prestation compensatoire ?

C'est une somme destinée à compenser la différence de niveau de vie entre les époux après un divorce, prévue par l'article 270 du Code civil. Elle n'est pas automatique : vous devez prouver que la rupture du mariage crée une disparité.

Quels sont les critères de calcul de la prestation compensatoire ?

Le juge prend en compte la durée du mariage, l'âge, la santé, les qualifications professionnelles, la situation professionnelle, le patrimoine, les droits à retraite, et les choix de carrière faits pendant la vie commune (article 271 du Code civil).

Puis-je contester le montant de la prestation compensatoire accordée ?

Oui, si vous estimez que le montant est mal évalué, vous pouvez interjeter appel (délai d'un mois après la décision). Dans l'arrêt commenté, la cour d'appel a augmenté la prestation de 50 000 à 65 000 €.

Quels justificatifs dois-je fournir pour obtenir une prestation compensatoire ?

Il faut rassembler vos bulletins de salaire, déclarations d'impôts, relevés bancaires, contrat de mariage, justificatifs de patrimoine, relevé de carrière retraite, et tout document prouvant votre investissement dans le foyer (attestation de l'employeur sur le temps partiel, certificats médicaux si votre santé s'est dégradée).

La prestation compensatoire est-elle imposable ?

Non, la prestation compensatoire versée en capital n'est pas imposable pour le bénéficiaire. Le débiteur bénéficie d'une réduction d'impôt de 25% du montant versé, dans la limite de 30 500 € par an.

Informations juridiques

  • Numéro: RG n° 03670
  • Juridiction: Cour d'appel de Versailles
  • Date de décision: 04 février 2024

Mots-clés

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Cas d'usage pratiques

1

长期婚姻且配偶为家庭主妇的案例

A女士结婚25年,有两个孩子,自第一个孩子出生后停止工作。她的丈夫是奥尔良(Orléans)的高级管理人员,月薪5,000欧元。在奥利韦(Olivet)离婚后,她失业且养老金权利不足。

Application pratique:

凡尔赛(Versailles)2024年判例确认,共同生活时间和职业牺牲是主要标准。A女士应要求补偿性补偿金,包括养老金权利损失。根据年龄和资产,她可获得80,000至120,000欧元。需提供职业生涯记录和精算计算。

2

共同事业后离婚的案例

B先生和C女士是皮蒂维耶(Pithiviers)的商人,两人都工作,但C女士为了照顾孩子将工作时间减少到80%。结婚20年后,收入不平衡:他月薪3,000欧元,她1,500欧元。

Application pratique:

由于差异适度,补偿性补偿金并非自动获得。但如果C女士证明如果没有减少工时她本可赚更多,她可获得20,000至30,000欧元。需要与全职同事比较工资,并证明机会损失。

3

债务人质疑补偿金的案例

D先生是奥利韦(Olivet)一家企业的老板,认为前妻可以重新找到工作。她50岁,拥有BTS文凭(高级技师文凭),之前做兼职。他提供了卢瓦雷省(Loiret)的招聘信息。

Application pratique:

法官有自由裁量权:如果工作可及且符合健康条件,补偿金可能减少。本案中,上诉法院驳回了该论点,因为D女士有健康问题。因此,D先生必须证明前妻确实有实际工作能力。他可能需要寻求医学专家意见。

CZ

À propos de l'auteur

Maître Bruno Perucca — Avocat au Barreau de Grasse, Docteur en Droit, spécialisé en droit de la famille et du patrimoine. Chaque article de ce magazine est rédigé à partir de l'analyse d'une décision de jurisprudence réelle, commentée et mise en perspective par Maître Bruno Perucca.

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